Violazioni ripetute sul lavoro: quando possono portare al licenziamento?

Anche se non ci sono i presupposti per applicare la recidiva, il datore di lavoro può tenere conto delle vicende pregresse per valutare la gravità del comportamento del dipendente e licenziarlo.   È normale chiedersi se ripetute violazioni sul lavoro possono portare al licenziamento. Prima però di porsi tale domanda bisogna comprendere come funziona il […]

Danneggiare auto nel parcheggio del condominio è reato?

Nel cortile condominiale chi danneggia, urta, riga le auto degli altri condomini può essere denunciato? Si può applicare l’aggravante dell’esposizione alla pubblica fede nel reato di danneggiamento?  Ti sei mai chiesto come potresti difendere qualora ti accorgessi che uno dei condomini dell’edificio in cui vivi ha danneggiato la tua auto parcheggiata nel cortile? Magari ha […]

Una nuova sanatoria fiscale: opportunità o condono?

Con la nuova legge delega il Governo condona i reati a chi non può pagare per necessità e ai super ricchi. Ecco come la nuova sanatoria fiscale potrebbe influire sui contribuenti e soprattutto sulle piccole imprese. È possibile creare un equilibrio tra l’equità fiscale e la necessità di facilitare la conformità fiscale per i super […]

Da oggi si può denunciare chi danneggia auto anche nel cortile condominiale

Il parcheggio condominiale è considerato un luogo esposto alla pubblica fede: sussiste dunque l’aggravante per il reato di danneggiamento.  La Corte di Cassazione, con una sentenza attesa da anni, ha stabilito un importante precedente: il danneggiamento intenzionale di un veicolo all’interno del cortile di un condominio può essere considerato un reato e, come tale, perseguibile […]

Assegno di disoccupazione automatico a chi viene trasferito

Per la Naspi basta dimostrare che la nuova sede di lavoro dista più di 50 chilometri Un’importante sentenza del Tribunale di Torino cambia radicalmente il panorama dei diritti dei lavoratori trasferiti di sede. Secondo la sentenza n. 429 del 27 aprile 2023, il lavoratore che viene trasferito in una sede distante più di 50 km […]

Licenziamento e invalidità parziale del lavoratore: che dice la legge?

Si può licenziare un lavoratore per sopravvenuta parziale inidoneità fisica alle mansioni?  Che succede quando un lavoratore subisce un licenziamento a causa di una sopravvenuta invalidità parziale? Quali sono i doveri del datore di lavoro in questo contesto? La questione è stata di recente analizzata dalla Cassazione nella sentenza n. 15002/2023 (trovi il testo della […]

I soldi ai figli si devono dividere in parti uguali?

La legge ammette le discriminazioni tra fratelli, ma solo entro certi limiti. I genitori non dovrebbero mai fare preferenze tra figli, almeno quelli meritevoli. Ma si tratta di un dovere essenzialmente morale, non giuridico. La legge infatti ammette che un padre o una madre possano trattare meglio un figlio piuttosto che un altro. Entro però […]

Cosa dice l’articolo 2087 del codice civile?

L’articolo 2087 cod. civ. è rubricato «Tutela delle condizioni di lavoro». Questa norma dice che il datore di lavoro deve, con tutti i mezzi possibili, tutelare la salute psicofisica dei dipendenti e la loro personalità morale. L’articolo impone all’imprenditore (o al datore di lavoro) l’obbligo di adottare tutte le misure necessarie per garantire la sicurezza e […]

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