Skip To Content
Le regole per poter chiedere ed ottenere un congedo. Quanto può durare e a quali condizioni può essere concesso. Il datore può respingere la domanda? Prendersi un anno sabbatico non significa soltanto smettere di lavorare per un periodo di tempo in attesa che torni la voglia o l’ispirazione di tornare in ufficio. E non è […]
The post Anno sabbatico: cos’è e come funziona first appeared on La Legge per tutti.
Congedo straordinario per l’assistenza al coniuge, al genitore o al figlio disabile; abuso del diritto e svolgimento di altra attività lavorativa. Congedo straordinario: quando è possibile il licenziamento del lavoratore? Deve ritenersi possibile il licenziamento, per assenza ingiustificata, del lavoratore che ha usufruito di un lungo periodo di congedo straordinario, pur avendo solo presentato la […]
The post Congedo straordinario: ultime sentenze first appeared on La Legge per tutti.
