Apprendistato e inadempimento degli obblighi di formazione del datore
Trasformazione del rapporto di lavoro in dispendente a tempo determinato in assenza di programma di formazione e di tutor. Cosa succede se, il datore di lavoro, recede senza motivo da un contratto di apprendistato? Il dipendente può contestare tale recesso e rivolgersi al giudice per chiedere la costituzione di un normale rapporto di lavoro subordinato […]
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