Come e quando impugnare il bilancio condominiale?

Chi può impugnare il consuntivo del condominio ed entro quanto tempo: i motivi di contestazione da sollevare dinanzi al giudice.  Non è sempre possibile impugnare il bilancio consuntivo del condominio. Esso è infatti la sintesi delle spese già autorizzate dall’assemblea in precedenti delibere. Dunque è contro queste ultime che il condomino dissenziente deve muovere in […]

Mansioni inferiori: il dipendente può rifiutarsi di lavorare?

Demansionamento e attribuzione di mansioni di rango inferiore: quando è legittimo il licenziamento del dipendente che non va al lavoro per protesta.  Anche se, in linea generale, il dipendente deve svolgere le mansioni per le quali è stato assunto e che risultano dal contratto di lavoro, è possibile eccezionalmente adibirlo a mansioni inferiori. Il che […]

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Rinuncia al riscaldamento centralizzato: si paga il consumo involontario?

Il condomino distaccato deve pagare le spese di conservazione dell’impianto di riscaldamento centrale anche quando il condominio lo abbia autorizzato a rinunziare all’uso del riscaldamento condominiale e a distaccare le diramazioni della sua unità immobiliare dall’impianto comune e quando abbia offerto la prova che dal distacco non derivano né un aggravio delle spese di gestione […]

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Chi chiamare se il cane del vicino disturba?

Quando denunciare il proprietario del cane per disturbo alla quiete pubblica a causa del continuo abbaiare.  Non poche volte a disturbare il riposo delle persone non sono gli uomini ma i loro più fidi compagni: i cani. C’è chi non riesce a lavorare, a riposarsi o a dormire a causa del rumore causato del loro […]

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Quante ore di lavoro si possono fare con due contratti?

Limiti di orario di lavoro settimanale: quando è possibile cumulare due contratti di lavoro part-time.  È vietato avere due contratti di lavoro dipendente full time, anche se con aziende differenti. Il dipendente infatti, per legge, non può superare un limite di ore di lavoro al giorno prestabilito dalla legge. Tale limite è rivolto a salvaguardare […]

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Offese su gruppi Whatsapp: quando è reato

Quando è ingiuria e quando è diffamazione: gli insulti possono costituire diffamazione solo se la vittima non è connessa nel momento in cui viene digitata e inviata la frase offensiva.  Una persona ti ha offeso su un gruppo WhatsApp e ora ti stai chiedendo se puoi denunciarla, se puoi ricavarci qualcosa a titolo di risarcimento […]

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